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Die Dienstanweisung, auch bekannt als Arbeitsanweisung, ist ein wesentlicher Bestandteil des Arbeitsrechts, der für Arbeitgeber und Arbeitnehmer gleichermaßen von Bedeutung ist. Sie dient dazu, die Rahmenbedingungen der Arbeitsleistung konkret zu definieren und somit eine reibungslose Arbeitsabwicklung zu gewährleisten. Insbesondere in der Pflegebranche, wo Präzision und Effizienz von höchster Bedeutung sind, spielt die Dienstanweisung eine entscheidende…
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Du genießt die praktische Arbeit in deiner Pflegeausbildung, aber das Lernen in der Berufsschule oder Pflegeakademie bereitet dir Schwierigkeiten? Dann könnten diese Lernstrategien genau das Richtige für dich sein. Sie helfen dir, dich effektiv auf deine Prüfungen vorzubereiten – für bessere Noten ohne zusätzlichen Stress. Kann man Lernen lernen? Bevor wir uns speziellen Lerntechniken widmen,…
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Arbeitszeitregelungen und Dienstpläne gehören zu den grundlegenden Aspekten des Arbeitslebens, insbesondere in der Pflegebranche. Hier klären wir die wichtige Frage: Musst du an einer Dienstbesprechung an deinem freien Tag teilnehmen? Das Weisungsrecht des Arbeitgebers Gemäß § 106 der Gewerbeordnung hat der Arbeitgeber das Weisungsrecht, um Inhalt, Ort und Zeit der Arbeitsleistung nach billigem Ermessen näher…
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In der Pflegebranche stehen LGBTQ+ Pflegekräfte oft vor besonderen Herausforderungen. Während die Gesellschaft Fortschritte in Richtung Akzeptanz macht, erleben viele queere Pflegekräfte im Berufsalltag Diskriminierung und Ausgrenzung. Dieser Artikel beleuchtet die Erfahrungen von LGBTQ+ Pflegekräften, die bestehenden Probleme und mögliche Lösungsansätze. Die Realität von LGBTQ+ Pflegekräften LGBTQ+ Pflegekräfte berichten häufig von Diskriminierung am Arbeitsplatz. Dies…
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WhatsApp – alle kennen es, und fast jeder nutzt es, sowohl privat als auch beruflich. Im Pflegealltag ist der Messenger-Dienst oft eine praktische Lösung, um schnell und unkompliziert mit anderen Pflegekräften in Kontakt zu treten. Doch genau hier liegt das Problem: In einem so sensiblen Bereich wie der Pflege, wo es täglich um den Schutz…
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Die Pflegebranche ist wohl die einzige, in der die Zeitarbeit beliebt ist. In jeder anderen Branche ist diese für die Arbeitnehmer oft die letzte Möglichkeit vor der Arbeitslosigkeit. Doch was macht die Zeitarbeit in der Pflege so besonders? Schadet sie unserem Gesundheitssystem oder ist sie ein rettender Anker für Pflegekräfte und Arbeitgeber, um nicht an…
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Kaum ein Thema in der Pflege sorgt für so viele Diskussionen wie der Dienstplan. Pflegekräfte und Vorgesetzte stehen regelmäßig vor Herausforderungen: Krankheitsfälle, Kündigungen, kurzfristige Wünsche oder spontane Änderungen erfordern ständige Anpassungen. Besonders Pflegekräfte fragen sich oft: „Darf mein Arbeitgeber das?“ oder „Muss ich das machen?“ In diesem Artikel klären wir die häufigsten Fragen rund um…
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Überstunden sind in der Pflegebranche aufgrund von Personalmangel und ein hohes Arbeitsaufkommen an der Tagesordnung. Das heißt, dass Pflegekräfte länger arbeiten müssen, als in ihrem regulären Dienstplan vorgesehen ist. Doch was passiert, wenn diese zusätzlichen Arbeitsstunden nicht anerkannt oder vergütet werden? In diesem Artikel gehen wir nun genauer auf das Thema Überstunden in der Pflege…
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Ich bin Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin auf einer Frühgeborenen- und Säuglingsintensivstation. Wenn ich das auf die Frage hin, was ich beruflich mache, antworte, höre ich sehr häufig diesen Satz: „Oh, das muss ja so schön sein, den ganzen Tag die vielen süßen Babys …“
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Wie man als Pflegekraft in solchen Situationen richtig handelt und einen konstruktiven Umgang mit schwierigen Patienten findet, wird im Folgenden erläutert.